Governo de Minas envia missão à África do Sul para trocar experiências do evento

O Governo de Minas envia, nesta quinta-feira (17), missão à África do Sul, sede da Copa do Mundo de 2010, com o objetivo de reunir o maior número de informações possíveis sobre a organização do evento mundial. Coordenada pelo presidente do Núcleo Gestor das Copas, Tadeu Barreto, nomeado representante do Governo de Minas na África do Sul, a missão é formada por mais três integrantes do governo estadual.

O presidente do Núcleo Gestor das Copas do Governo de Minas, Tadeu Barreto, explica que o objetivo da missão à África do Sul é trocar experiências com a organização do evento com relação à operação dos estádios, a realização de FIFA Fan Fest, áreas de hospitalidade e transporte, centros de mídias e conhecer a relação com os patrocinadores do evento mundial, além de medidas com relação à proteção às marcas da Copa.

“O objetivo do Governo de Minas é que a missão reúna o maior número de informações possíveis sobre a organização do evento, para aplicarmos as experiências exitosas do evento mundial na África do Sul na Copa 2014 em Belo Horizonte”, ressaltou Barreto.

Os integrantes da missão do Governo de Minas na África do Sul também assistirão a palestras sobre organização do evento, segurança e transporte na Copa do Mundo, além de realizar visitas técnicas a estádios, a locais que irão realizar as Fan Fests da FIFA, além de conhecer sub- cidades sede (Base Camp).

Missão

 A missão do Governo de Minas também irá participar do evento da Casa Brasil, montada no Sandton Convention Center, centro comercial da cidade de Joanesburgo. O espaço, uma iniciativa da Embratur, foi inaugurado nessa quarta-feira (14) e ficará aberto até o final da Copa de 2010. A concepção da Casa Brasil é apresentar um novo conceito de Brasil, com grande diversidade turística.

No dia 24 de junho, a Casa Brasil será dedicada às cidades sede da região Sudeste (Belo Horizonte, São Paulo e Rio de Janeiro), com atrações artísticas.

Também integram a missão do Governo de Minas à África do Sul, o diretor-geral da Administração de Estádios do Estado de Minas Gerais (Ademg), José Eustáquio Natal, o subgerente do Projeto Copa 2014 do Governo de Minas, André Barrence; e a empreendedora pública do Projeto Copa 2014 do Governo de Minas, Ludimila Kai.

Fapemig divulga resultado de edital que oferece bolsa a pesquisadores do serviço público

Cento e três pesquisadores do serviço público de Minas Gerais contarão agora com um incentivo especial. Eles foram contemplados pela Bolsa de Incentivo à Pesquisa e ao Desenvolvimento Tecnológico (BIPT), da Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais (Fapemig). A BIPDT tem o objetivo de estimular a fixação e a qualificação de pesquisadores no Estado, além de ampliar as pesquisas já realizadas.

A bolsa é uma ajuda de custo acrescida ao salário dos servidores. O auxílio é concedido por tempo indeterminado, permitindo que, a cada ano, o pesquisador solicite sua prorrogação. Os valores das bolsas variam de R$ 600 a R$ 800 para mestres e de R$ 900 a R$ 1.100 para doutores, de acordo com o nível do pesquisador, que varia do C ao A. De dois em dois anos, dependendo da produtividade do pesquisador, o benefício pode ser renovado, e o beneficiário, se bem avaliado, pode subir de nível.

Foram recebidas 167 propostas neste edital, das quais 31 foram desclassificadas e 33, indeferidas. Os pesquisadores que tiveram suas propostas desclassificadas ou indeferidas podem consultar as justificativas para a não aprovação no sistema AgilFap (www.fapemig.br/agilfap). A relação completa das propostas aprovadas pode ser visualizada aqui.

Programa Pesquisador Mineiro já tem resultado

A Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais (Fapemig) divulgou nesta quarta-feira (16) o resultado Programa Pesquisador Mineiro (PPM). Em sua quarta edição, 182 pesquisadores de diferentes instituições foram contemplados com as cotas financeiras mensais (Grant) para o desenvolvimento de seus projetos de pesquisa.  Ao todo, serão destinados mais de R$ 7 milhões em recursos. Para conhecer a relação de propostas selecionadas, clique aqui.

Este ano, das 200 cotas previstas, 100 estavam destinadas aos pesquisadores que não possuem o adicional de bancada do Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq); 90 cotas para pesquisadores que possuem o adicional de bancada; e 10 cotas para pesquisadores tecnólogos.

O Programa Pesquisador Mineiro foi concebido nos moldes do “Cientistas do nosso estado”, modalidade de apoio da Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado do Rio de Janeiro (Faperj) criada há dez anos. Entre as vantagens para o pesquisador está a flexibilidade financeira, já que o programa permite a realização de gastos e a posterior classificação de recursos. Outra consequência é a melhor distribuição dos recursos, pois os pesquisadores contemplados, de alta produtividade, não concorrem a auxílios de mesma natureza, abrindo espaço para pesquisadores em ascensão.

Governo de Minas promove simpósio sobre resíduos sólidos

A Secretaria de Estado de Desenvolvimento Regional e Política Urbana (Sedru) promove no dia 29 de junho, às 9h, no Centro Mineiro de Referência em Resíduos (CMRR), em Belo Horizonte, Simpósio de Gestão Integrada de Resíduos Sólidos Através de Consórcios Intermunicipais Públicos. O simpósio tem objetivo de difundir, para gestores municipais e outros atores locais, conhecimentos e experiências bem sucedidas no processamento de resíduos sólidos por meio de consórcios intermunicipais, como o aterro sanitário da microrregião do Alto Sapucaí, que já está em pleno funcionamento, beneficiando a população das cidades de Delfim Moreira, Itajubá, Piranguinho, Piranguçu, São José do Alegre e Wenceslau Braz.

Pela manhã, haverá a apresentação das políticas estadual e federal de gestão de resíduos sólidos e exposições técnicas e conceituais sobre o tema. À tarde, serão apresentados os arranjos territoriais ótimos (ATOs) para a gestão integrada no Estado de Minas Gerais, as experiências de gestão intermunicipal de resíduos sólidos urbanos e, posteriormente, será proposto um breve exercício aos participantes de avaliação de possibilidade para a gestão integrada dos resíduos sólidos em suas respectivas regiões.

Os consórcios intermunicipais, pioneiros no Estado e no Brasil, têm inúmeras vantagens para os consorciados. Quanto maior a população atendida, menores são os custos de manutenção da estrutura que presta esses serviços, pois essa deixa de ser subutilizada. Esse tipo de consórcio representa um grupo de municípios, resultando no equacionamento de problemas em escala regional, garantido prioridade em relação aos pedidos feitos por municípios isolados.

No caso dos consórcios de resíduos sólidos, há também a possibilidade de obtenção de recursos a partir dos produtos resultantes da reciclagem e da compostagem, assim como repasse de ICMS ecológico (Lei Estadual 13.803/00).

As inscrições para o seminário podem ser encaminhadas para a Sedru pelo e-mail capacidades@urbano.mg.gov.br ou feitas pelos telefones (31) 3292-1054 / 3451 / 6578 / 9918.

Governador apresenta proposta salarial das carreiras da Educação

O governador Antonio Anastasia apresentou, nesta segunda-feira (14), no Palácio da Liberdade, em Belo Horizonte, proposta que reestrutura, moderniza e cria nova política remuneratória em parcela única (subsídio) para as carreiras dos servidores da Educação. Segundo o governador, a nova proposta aumenta o salário inicial, incorpora todas as vantagens permanentes, reduz disparidades entre as remunerações de servidores com a mesma função e torna mais atraente a carreira do magistério, com promoção a cada cinco anos e progressão a cada dois anos.

Governador Antonio Anastasia apresenta nova proposta de remuneração para os professores do Estado

“Estamos apresentando uma nova proposta de remuneração para os professores do Estado, para a Educação como um todo. Na realidade, neste momento se apresenta também ao sindicato essa mesma proposta e nós estamos criando um novo padrão de remuneração no Estado. Na realidade, estamos incorporando em um só padrão remuneratório, que se chama subsídio, todas as parcelas que hoje compõem a remuneração. Então, aqueles famosos e populares penduricalhos estão sendo todos extintos. Estão sendo todos incorporados e transformados em um só valor chamado de subsídio”, afirmou o governador, em pronunciamento à imprensa.

O ingresso na carreira do professor exigirá nível superior em curso de Licenciatura Plena. Pela proposta, o professor em início de carreira com jornada de 24 horas semanais e formação em curso superior de Licenciatura Plena passa a receber R$ 1.320,00, pago em parcela única. Haverá a possibilidade de opção para jornada de 30 horas, com 20 horas em sala de aula e 10 horas de preparação. Neste caso, o subsídio em início de carreira será de R$ 1.650,00.

“Estamos criando uma nova jornada de trabalho que é facultativa. E essa jornada é de 30 horas, sendo 20 horas de aula e 10 horas de preparo. São somente mais duas horas de aula em relação ao que tem atualmente. Nesse caso, para a jornada de 30 horas, o subsídio é de R$ 1.650,00 para início de carreira. E é claro que tem as promoções, as progressões posteriores”, disse o governador.

Avanços

Os reajustes na remuneração poderão variar entre 18% e 100%, dependendo da situação de cada servidor em relação ao seu tempo de serviço. Segundo Antonio Anastasia, a implantação da nova política remuneratória só foi possível em razão de uma ação planejada do Governo de Minas nos últimos sete anos, que se converteu em vários benefícios para o servidor da educação, como a implantação do Plano de Carreira em 2005.

“Depois de muitos anos de dúvida sobre a questão dessas parcelas, de muito esforço, de estudos, conseguimos dar um passo adiante em relação àquelas tabelas salariais antigas, compostas de diversas parcelas remuneratórias, confusas, que levava a distorções. E, de fato, conseguimos equilibrar tudo em uma só remuneração padrão, em um valor que nos parece um valor extremamente positivo, um valor que dignifica o magistério, que torna atraente a carreira do magistério”, disse ele.

As novas carreiras e salários entram em vigor a partir de 1º de março de 2011, após envio de projeto de lei para Assembleia Legislativa e deliberação sobre a proposta. “Como já havíamos falado desde o início, isso não pode ser feito neste ano em razão da vedação da Lei de Responsabilidade Fiscal”, ressaltou o governador.

O impacto dos aumentos nas diversas carreiras é da ordem de 24,5% sobre a folha total da Educação, o que representa acréscimo de R$ 1,3 bilhão anuais. O pagamento em parcela única (subsídio) já é adotado nos estados do Espírito Santo, Tocantins e Mato Grosso.

Clique aqui para ler mais detalhes da proposta (Docmento do word).